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04 Marzo 2021 Elcograf - Formazione necessario fare chiarezza

Da alcuni mesi con la Direzione aziendale stiamo cercando di concordare

un’intesa sulla “formazione dei dipendenti” che eviti di penalizzare i

lavoratori che legittimamente sperano di essere ricollocati in altri settori

produttivi e/o di poter accedere al prepensionamento.

Nel corso delle varie trattative abbiamo più volte chiesto che tutti gli

spostamenti vengano concordati in maniera trasparente e non decisi

unilateralmente dell’azienda, questo anche per evitare che nasca la categoria

dei “furbetti della formazione”.

Nei giorni scorsi, però, abbiamo appurato che con la necessità della

“formazione”, partita ancora in fase di regolarizzazione tra le Parti, si

stanno attuando spostamenti di lavoratori ex rotocalco che non essendo

condivisi nel metodo/priorità prestano il fianco a forzature ingiustificate e

che necessitano di essere approfonditi.

Nei prossimi giorni chiederemo alla Direzione aziendale chiarimenti

rispetto a questi episodi e ribadiremo che soprattutto in questo momento

storico, sofferto da tutto il personale, tutti i soggetti coinvolti (RSU, OO.SS

e Parte datoriale) hanno la necessità di alimentare un clima costruttivo e

condiviso per individuare le soluzioni più idonee alla soluzione dei

problemi.

Le segreterie territoriali e le RSU

Slc Cgil - Fistel Cisl - UilCom/Uil

Verona, 4 marzo 2021