In relazione alla Ns lettera del 1 febbraio 2014 sul mancato pagamento a fine contratto delle ferie non godute dai nostri colleghi a tempo determinato, al fine di presidiare concretamente l’evolversi di tale fenomeno, di segnalare tempestivamente alla Direzione Risorse Umane i casi di inadempienza, di fornire informazioni aggiornate ai delegati sindacali e ai lavoratori, abbiamo ritenuto opportuno istituire una agile "Task Force" composta da nostri referenti sindacali:
- Massimiliano Strani m.strani@yahoo.it
- Mauro Genovesi genovesimauro@gmail.com
- Laura Carassai lc.lauracarassai@gmail.com
- Maximilian Gambino maximilian.gambino76@gmail.com
Al riguardo, raccomandiamo ai delegati CISL delle diverse RSU di raccordarsi con i suddetti delegati e di attivarsi a livello locale, quale prima misura di monitoraggio, per acquisire dall’azienda:
puntuale informativa in merito alla fruizione delle ferie da parte dei lavoratori a TD nel 2013, chiedendo esplicitamente elenco nominativo dei lavoratori TD con il dettaglio individuale dei contratti effettuati nel corso dell’anno, giorni ferie spettanti per ogni contratto, giorni di ferie fruiti e giorni di ferie indennizzati per mancata fruizione.
Inoltre, si ritiene necessario ristabilire con regolarità in applicazione a quanto previsto dal vigente CCNL RAI, all’art. 1 – Sistema di Relazioni Industriali, lettera B - Materie di confronto a livello locale, la richiesta all’Azienda delle seguenti informazioni:
dati riguardanti la consistenza dell’organico di ciascuna Unità Produttiva, suddiviso per categorie professionali e settori di lavoro;
consistenza degli appalti di servizio e degli appalti di produzione ed incidenza di questi ultimi sulla produzione;
dati consuntivi del lavoro straordinario effettuato nel 2013.
Le informazioni raccolte a livello locale, dovranno essere inviate a Massimiliano Strani, che provvederà ad inviarvi nei prossimi giorni un file contenente un formato standard per loro inserimento. Ciò consentirà di aggregare ed elaborare i dati, restituendo un dato analitico a livello nazionale che sarà, in seguito, trasmetto ai delegati sindacali, al Coordinamento Nazionale, alle Segreterie Regionali e Nazionale.
Informiamo infine i lavoratori a Tempo Determinato che hanno piena contezza della loro situazione ferie, ritengono che l’azienda abbia commesso delle irregolarità nei loro confronti e intendono avvalersi del supporto della FIStel – CISL dovranno fornire le seguenti informazioni: data di inizio e fine dei contratti interessati al mancato riconoscimento del rimborso economico delle ferie non godute, il numero delle Ferie spettanti non godute ed i loro dati personali (nome cognome e matricola aziendale).
La richiesta di supporto non obbliga il lavoratore ad iscriversi alla CISL.
Segreteria Nazionale FISTel CISL
Walter D’Avack
Coordinatore Nazionale RAI
Rai - Ferie dipendenti a tempo determinato Informazione > Emittenza Pubblica e Privata