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24 Dicembre 2021 Rai - Firmati accordi su premio di risultato e programmista multimediale

Il 23 dicembre u.s. si sono incontrate la Rai e le Segreterie Nazionali delle Organizzazioni Sindacali SLC-CGIL,

FISTEL-CISL, UILCOM-UIL, FNC-UGL, SNATER, LIBERSIND-CONFSAL e hanno sottoscritto 2 accordi di

proroga. Uno sul Premio di Risultato; l’altro sull’avvio della figura unica del Programmista Multimediale.

Il confronto sulla riorganizzazione delle centrali tecnologiche è stato invece differito al 17 gennaio 2022.

 PREMIO DI RISULTATO.

Si è sottoscritta la proroga per l’esercizio 2022 dell’accordo sull’erogazione del Premio di Risultato, che

mantiene le stesse modalità che hanno consentito di riceverlo nel 2020 e nel 2021, compresa la

destinazione di 250,00 € +50,00 € in “fringe benefit”. Perciò, sempre che vengano centrati gli obiettivi

previsti dall’accordo, secondo i criteri e le modalità imposte dall’Agenzia delle Entrate, si potrà assicurare

la defiscalizzazione dell’erogazione economica corrispondente e tutte le lavoratrici e i lavoratori avranno

inoltre a disposizione, sulla propria posizione individuale della “Piattaforma Welfare”, 300,00 € in

aggiunta alla quota del contributo Ex-Arcal, da utilizzare come indicato nel regolamento della stessa.

 PROGRAMMISTA MULTIMEDIALE.

Per armonizzare la confluenza di Aiuto Registi - Assistenti alla Regia nella figura unica del Programmista

Multimediale, preso atto che la verifica sulla materia, inizialmente prevista entro il 30 giugno 2021, non

si è effettuata a causa dell’emergenza pandemica, se ne è concordato il completamento a decorrere dal 1

luglio 2022. Per tale scopo si è istituita una Commissione tecnica di verifica, che si incontrerà il 15

febbraio 2022 alle ore 11:00. Resta invece ferma la confluenza degli attuali Programmisti e Assistenti ai

Programmi a partire dal 1 gennaio 2022, comprensiva dell’erogazione di cui all’Art. 34 del CCL - Indennità

mancata limitazione orario di Lavoro 8% con la conseguente quadratura settimanale dell’orario di

lavoro.

 CENTRALI TECNOLOGICHE.

Considerata la complessità della riorganizzazione e le ancora numerose lacune della proposta aziendale,

si è reso necessario aggiornare la trattativa, per informare i lavoratori e le lavoratrici e renderli partecipi

delle ipotesi in campo. È stata fissata la data per il prossimo incontro, con una delegazione integrata dai

rappresentanti dei lavoratori interessati, al 17 gennaio 2021, anche per verificare la fattibilità di percorsi

di reinternalizzazione del servizio.

In considerazione delle tante difficoltà che si stanno riscontrando in questi mesi con la RAI, le OO.SS.

salutano positivamente il valore di questi due accordi, visto che permettono di risolvere alcuni dei tanti

problemi in sospeso, e assicurano la possibilità di poter prendere un premio defiscalizzato anche per il 2022.

Le OO.SS. sospendono però il giudizio sulle altre materie di confronto con l’Azienda, rimandandone la

valutazione più complessiva all’esito della ripresa delle trattative per il rinnovo del CCL, già fissata per il

prossimo mese di gennaio.

Le Segreterie Nazionali

SLC-CGIL FISTEL-CISL UILCOM-UIL FNC-UGL SNATER