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16 Aprile 2020 Comdata - Reportistica attività lavorativa

Fra la giornata di ieri ed oggi Comdata ha inviato ai lavoratori una lettera nella quale annuncia

l'inoltro ai singoli lavoratori, attraverso lo strumento della posta aziendale, di reportistica

inerente l'attività lavorativa di ognuno. Tutto questo senza alcun confronto sindacale ed in

spregio della vigente legislazione che, ci sembra, non abbia, per fortuna, subito alcun

cambiamento nonostante la fase complessa che stiamo vivendo.

Questo atteggiamento dell'Azienda inizia davvero ad essere non più sopportabile. In una fase

difficile quale quella che stiamo affrontando, il modello relazionale che spesso mette in campo

Comdata è sbagliato e controproducente. Questi continui strappi finiranno davvero per avere

ripercussioni serie sul sistema relazionale ma anche sul sentimento generale delle lavoratrici e

dei lavoratori.

Diffidiamo l'Azienda dal procedere con tali modalità sul tema della privacy e del controllo

individuale (in caso contrario attiveremo immediatamente tutti gli strumenti di legge previsti)

ed invitiamo il management a rivedere celermente i modelli relazionali e comunicativi

(Comdata è una delle poche aziende con cui non si è riusciti a fare un accordo quadro

sull'utilizzo dell'ammortizzatore sociale e si è particolarmente distinta nella vicenda del FIS

usato per sovrascrivere le malattie).

In questa fase siamo perfettamente consapevoli di quanto il buon senso debba pervadere

l'azione di tutte le parti in causa, Sindacato compreso, ma questo approccio non deve essere

travisato da nessuno. O il buon senso è la Stella polare di ognuno oppure ciascuno si assumerà

la responsabilità delle proprie azioni e, per parte nostra, se l'Azienda continua a voler

procedere per strappi unilaterali, sapremo come rispondere insieme alle lavoratrici ed ai

lavoratori con tutti gli strumenti sindacali a nostra disposizione.

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