Dettaglio Comunicato

TIM questa mattina ha informato gli RLS e i CPTSS del Nord Est che da giovedì 4 giugno partirà la campagna VOLONTARIA e GRATUITA per effettuare il test sierologico per il Coronavirus destinata al personale previsto dal Protocollo d’intesa per il gruppo TIM sottoscritto lo scorso 28 aprile per le misure di contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19, circa 11.000 persone rientranti negli ambi organizzativi per ragioni operative esclusi dallo smartworking/remotizzazione (Tecnici On Field, agli Specialist e Progettisti, Addetti al Magazzino, Building Manager, Personale tecnico CTIO, Site Specialist, Addetti ai Data Center, Addetti ai Negozi, personale di Vendita che opera preso il cliente).

Evidenziamo per completezza di informazione che la campagna prevede un prelievo venoso per gli esami sierologici IGG e IGM al fine di evidenziarne le due tipologie di anticorpi (per semplificare le IGG sono presenti nei soggetti che sono stati a contatto con il virus nel passato e tendenzialmente lo hanno superato e le IGM si sviluppano dopo circa una settimana dall’inizio della malattia pertanto evidenziano la possibilità di infezione in corso). La campagna sarà suddivisa in più fasi. Nella prima saranno coinvolte 6 regioni: Veneto, Emilia Romagna, Toscana, Lazio, Campagna e Puglia e, per non sovraccaricare le strutture sanitarie convenzionate, la stessa sarà suddivisa in più step successivi (in pratica i lavoratori dello stesso reparto e della medesima città riceveranno la sopra citata mail in giorni differenti).

Le modalità per aderire all’iniziativa saranno le stesse della campagna Health Care per Noi (check up medico per il personale che ha compiuto almeno 45 anni di età):

• attendere il ricevimento di una e-mail d’invito;

• contattare il numero verde indicato per fissare l’appuntamento presso uno dei Centri Diagnostici convenzionati più vicino alle proprie esigenze.

TIM ha specificato che il test dovrà essere effettuato fuori orario di lavoro e in caso di eventuale assenza dal servizio questa dovrà essere giustificata con Permessi per Ex Festività o Permessi retribuiti Individuali o collettivi (o Ferie in caso si abbia esaurito i Permessi).

L’esito del test sarà comunicato al lavoratore attraverso il contact center il quale, in caso di positività fornirà le tutte le indicazioni necessarie mentre, all’interno dell’azienda, in caso di positività al successivo tampone, saranno attivate le stesse misure di prevenzione applicate fin ora per contrastarne la diffusione (mappatura dei contatti negli ultimi 14 giorni, sanificazioni delle sedi ecc..).

Gli RLS e i CPTSS del Veneto hanno chiesto a TIM che l’eventuale assenza dal servizio per effettuare il test sia giustificata come permesso aziendale retribuito e che in caso di test sierologico positivo l’eventuale il tampone naso-oro-faringeo sia gratuito.

I RLS e CPTSS TIM Veneto di FISTel CISL

La Segreteria Regionale FISTel CISL Veneto