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05 Novembre 2018 Tim - Votazione ipotesi piattaforma contratto di secondo livello

Nel corso del mese di ottobre, si sono svolte sul territorio nazionale, le assemblee sulla ipotesi di

piattaforma di secondo livello TIM, licenziata il 3 ottobre dal coordinamento nazionale delle RSU TIM

di SLC Cgil, FISTEL Cisl, UILCOM Uil.

Sono state effettuate in questo periodo oltre cento assemblee, un’azione capillare realizzata in tutti i

territori, per spiegare alle/ai Lavoratrici/lavoratori intervenuti in assemblea il contenuto della

piattaforma unitaria confederale di secondo livello Tim.

Cogliamo questa comunicazione per ringraziare tutte le lavoratrici ed i lavoratori che hanno

partecipato alle assemblee, ascoltando le illustrazioni e fornendo le proprie valutazioni attraverso

gli interventi ed il voto finale che ha chiuso ogni assemblea e contestualmente le nostre strutture

territoriali che insieme a tutte le RSU hanno profuso, in un tempo ristretto, un grande sforzo per

realizzare questa tornata assembleare.

L’Ipotesi di piattaforma nelle assemblee ha ottenuto un positivo consenso praticamente unanime, il

voto ha consegnato alle Segreterie nazionali/territoriali confederali ed alle loro RSU, anche una serie

di riflessioni/richieste, che il giorno 29 ottobre nella stesura finale della piattaforma si è cercato di

integrare, con l’obiettivo comune di mettere ordine alle relazioni industriali di una delle più grandi

imprese private del Paese, a partire dal consegnare ai lavoratori, una piattaforma di secondo livello

che cancelli quanto accaduto con la disdetta unilaterale aziendale del 2016, attualizzando gli

argomenti di merito alla stato reale della condizione di Tim, cercando di dare risposte a problemi

irrisolti ed inserendo temi nuovi che tengono conto del mutare dei tempi.

Una partecipazione che si è tradotta materialmente in ben 10.515 PARTECIPANTI che si sono

espressi in questo modo: FAVOREVOLI 9.296 – CONTRARI 680 – ASTENUTI 539

E’ stata anche l’occasione per illustrare ai lavoratori, la situazione che sta attraversando oramai da

tempo Tim, una realtà ad oggi purtroppo in fase di stallo ma certamente non definitivamente

compromessa, con molti problemi ancora irrisolti e tutti sul tavolo, (come dichiarammo a valle

dell’accordo sugli ammortizzatori sociali di giugno 2018), sempre in attesa dell’attuazione del tavolo

governativo su Tim, come affermato a suo tempo da parte del Ministro del Ministero dello Sviluppo

Economico Luigi Di Maio.

Nel frattempo Tim ha convocato le Segreterie nazionali ed il coordinamento delle RSu per il giorno 8

novembre 2018, per iniziare il confronto sul secondo livello.

Un impegno caparbiamente voluto ed ottenuto da SLC CGIL - FISTEL CISL – UILCOM UIL che prosegue

nel solco tracciato tra mille difficoltà a partire dall’accordo sul Pdr del 2017, per arrivare a quello

ministeriale sulla gestione degli esuberi di Giugno 2018, un impegno che, coerentemente con quanto

scritto a giugno al ministero, ora ci vede procedere nel realizzare il secondo livello, attraverso una

trattativa che ci consegna un forte consenso da evidenziare e valorizzare nel miglior modo possibile.

Roma 5 novembre 2018

Le Segreterie Nazionali

SLC-CGIL FISTEL-CISL UILCOM-UIL

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