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21 Settembre 2021 Vodafone - Verbale di accordo a latere procedura licenziamento legge 223 del 1991

- In data 21 settembre 2021 tra Vodafone Italia S.p.A. e SLC-CGIL, FISTEL-CISL, UILCOM-UIL, UGL

Telecomunicazioni e il Coordinamento Nazionale RSU è stato siglato l’accordo relativo alla

procedura ex artt. 4 e 24 L.223/91 aperto con comunicazione del 17 settembre 2021;

- Nel predetto accordo - che si intende qui integralmente richiamato - le Parti hanno condiviso il

riconoscimento di un incentivo economico per tutti coloro i quali, dichiareranno la non

opposizione al licenziamento intimato

Tutto ciò premesso si conviene quanto segue:

1. Le premesse sono parte integrante del presente accordo.

2. Vodafone Italia S.p.A. riconoscerà un incentivo cosi modulato: a) per i lavoratori con profilo

orario full time saranno riconosciute 40 (quaranta) mensilità lorde; b) per i lavoratori con

profilo orario part time l’incentivo sarà di 44 (quarantaquattro) mensilità lorde

3. Le somme a titolo di incentivo unitamente alle competenze di fine rapporto e all’indennità

sostitutiva del preavviso saranno corrisposte dopo aver siglato apposito accordo di

conciliazione in sede protetta.

Letto, confermato e sottoscritto

p. Vodafone Italia S.p.a.

p. SLC-CGIL

p. FISTEL – CISL

p. UILCOM-UIL

p. UGL Telecomunicazioni

p. Coordinamento RSU