Dettaglio Comunicato
Comunicati > Telecomunicazioni > Operatori TLC > Dettaglio
03 Giugno 2026
Fibercop - C'è qualcuno?
Sono mesi che le lavoratrici e i lavoratori attendono una risposta chiara sull’incremento delle giornate di lavoro agile.
Sono mesi che la Commissione sul Lavoro Agile chiede un incontro all’Azienda per discutere le proposte presentate.
Sono mesi che non arriva alcun segnale.
Nel frattempo, il contesto economico ed energetico a causa delle guerre continua a peggiorare: aumento del costo dei carburanti, crescita dell’inflazione, rincari generalizzati che pesano quotidianamente sulle famiglie e sui redditi dei lavoratori.
A tutto questo si aggiungono esigenze familiari sempre più concrete e urgenti: con la fine dell’anno scolastico, molte lavoratrici e molti lavoratori si trovano a dover gestire la cura e l’assistenza dei figli in un periodo in cui scuole e servizi si interrompono. Allo stesso modo, l’arrivo dell’estate e l’aumento delle temperature rendono spesso necessario garantire maggiore presenza e assistenza ai genitori anziani, particolarmente esposti alle difficoltà legate al caldo.
In questo scenario, aumentare le giornate di smart working non rappresenta una concessione, ma una scelta di buon senso. Meno spostamenti significano meno costi per i dipendenti, meno traffico, minori emissioni e un contributo concreto al contenimento dei consumi energetici, favorendo al tempo stesso un migliore equilibrio tra vita privata e lavoro.
Da tempo chiediamo a FiberCop di affrontare seriamente questo tema, aprendo un confronto vero con le rappresentanze dei lavoratori. Da tempo attendiamo una risposta.
Eppure, tutto tace.
In un settore come quello delle telecomunicazioni, dove cambiamenti organizzativi, processi di automazione e riorganizzazioni si susseguono a ritmi incessanti, appare paradossale che per discutere di lavoro agile servano mesi.
Le lavoratrici e i lavoratori meritano rispetto.
La Commissione sul Lavoro Agile merita rispetto.
Le relazioni sindacali meritano rispetto.
Chiediamo quindi all’Azienda di uscire dal silenzio, convocare con urgenza la Commissione e fornire finalmente risposte concrete sull’incremento delle giornate di lavoro agile.
Perché continuare a non rispondere, oggi, significa ignorare un’esigenza reale delle persone, delle famiglie e della loro qualità della vita.
E a questo punto la domanda è inevitabile: c’è qualcuno?
Le RSU FiberCop unità Produttive Veneto di FISTel CISL
La Segreteria Regionale FISTel CISL Veneto
